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Talentmanagement und Schaffung alternsgerechter Arbeitskarrieren // Expert*innentalk online
23. Juni 2021, 16:30 - 19:30

Talentmanagement im Betrieb: Wie fördern Sie ihre Mitarbeiter*innen und entwickeln die passenden alternsgerechten Karrierewege | Expert*innentalk
Das Praxisforum findet nur virtuell statt!
Der demografische Wandel und der daraus resultierende Mangel an Fachkräften stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Arbeitgeber*innen müssen diesen Fachkräftemangel bereits heute mit Management-maßnahmen entgegenwirken. Wie können Mitarbeiter*innen alternsgerecht entwickelt und gefördert werden, um langfristige Arbeitskarrieren im Unternehmen zu schaffen? Welche Möglichkeiten gibt es um Talente im Unternehmen zu identifizieren und zu binden, erfahren Sie von unseren Expert*innen und Demografieberater*innen.
Erleben Sie spannende Talks und Fachinputs im Expert*innentalk. Erfahren Sie, welche Lösungen die Demografieberatung für diese Thematik bereithält. Lernen Sie anhand von Best Practice Beispielen die Herangehensweise und Methoden kennen, die in der Demografieberatung erfolgreich angewandt werden. Tauschen Sie sich mit den Demografieberater*innen aus und nehmen Sie konkret umsetzbare Tools, für Ihren Alltag im Betrieb mit
Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenlos. Bitte um Anmeldung.
Den Link zur Online Session (MS Teams) versenden wir per Mail am Tag der Veranstaltung.
Programm und Ablauf
Begrüßung und Vorstellung Demografieberatung
Daniel Jurkic, BSc
Regionalleitung WEST Demografieberatung
Moderation und Hosting
Mag.a Evelyn Cresnik
Demografieberatung Region OST
Fachinput und Expert*innentalk
Hans-Jürgen Dorr
Seniorexperte Demografie, d-ialogo
Dr. Beate Großegger
Kommunikationswissenschaftlerin,
wiss. Leitung Institut für Jugendkulturforschung
Mag.a (FH) Marilyn Hamminger, MSc
Marketing- und VertriebsspezialistinTrainerin, Coach, Consultant
Diskussion, Vernetzung und Austausch
Information zu Veranstaltungen der Demografieberatung
Das Praxisforum ist ein kostenloses Vernetzungsangebot der „Demografieberatung für Beschäftigte und Betriebe“ (gefördert von ESF und BMA). Vor dem Hintergrund einer älter werdenden Belegschaft und den Herausforderungen des Fachkräftemangels unterstützt dieses Programm Unternehmen und Einrichtungen unter anderem bei den Themen Personalmanagement, Führungsmanagement und Arbeitsgestaltung.